IT転職– category –
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転職エージェント
リモートワーク求人が見つからない理由|30代のビジネス職が確認すべき5つの条件
「リモートワークができる求人を探しているが、希望に合うものが見つからない」 営業、マーケティング、カスタマーサクセスなどのビジネス職では、検索結果に「リモート可」と表示されても、実際には定期的な出社や居住地域の指定がある場合があります。 ... -
転職エージェント
Remoful(リモフル)の評判は?30代のリモートワーク転職で向いている人・向かない人
「リモートワークを続けたいが、年収やキャリアまで下げたくない」 30代では、子育てや家族の事情から働く場所を見直す一方、これまで積み上げた経験も無駄にできません。 Remoful(リモフル)は、リモートワークができるビジネス職に特化した転職エージェ... -
転職エージェント
en worldの評判は?30代・40代の外資系IT転職で向いている人・向かない人
外資系企業や日系グローバル企業への転職を検討すると、候補に挙がるのがen world(エンワールド)です。 ただし、外資系転職に強いエージェントだからといって、すべての転職希望者に向いているわけではありません。 特に30代・40代のIT転職では、年齢よ... -
転職エージェント
転職エージェントに伝えてはいけないこと|求人紹介で不利になるNG例5選
転職エージェントとの面談では、希望条件や転職理由を担当者へ伝えます。 しかし、伝え方によっては、 紹介できる求人を判断しにくい 企業へ推薦する材料が不足する 希望と違う求人が紹介される といった状態になることがあります。 転職エージェントの担... -
職務経歴書
ITエンジニアの職務経歴書は求人ごとに変える?募集要項に合わせる具体的な調整方法
ITエンジニアの転職では、同じ職務経歴書をすべての企業へ提出しても、経験の価値が正しく伝わるとは限りません。 企業によって、募集している仕事や必須条件が異なるからです。 ただし、応募先に合わせて経歴を変えたり、経験していない仕事を書いたりし... -
IT転職
初めての転職活動は何から始める?IT人材向けの進め方
転職を考え始めたとき、最初に転職サイトへ登録し、気になる求人を探す人は少なくありません。 しかし、転職の目的や自分の経験を整理しないまま求人を見始めると、企業名、年収、知名度だけで応募先を選びやすくなります。 初めての転職活動では、求人へ... -
職務経歴書
転職面接で実績をどう伝える?採用担当が評価する「自分の貢献」の説明方法
転職面接では「これまで何を達成したか」を聞かれます。 しかし、面接官が確認しているのは、単純な実績の大きさではありません。 「その成果に対して、本人はどのような役割を担ったのか」「入社後も同じように成果を出せる経験なのか」 この2点を見てい... -
転職エージェント
転職エージェントの紹介求人は断っても大丈夫?応募しない判断基準と正しい伝え方
転職エージェントを利用していると、担当者から求人を紹介されます。 その中には、 条件が合わない 仕事内容に興味がない 今後のキャリアと違う なぜ紹介されたのか分からない と感じる求人もあります。 そんなとき、 せっかく紹介してもらったのに断って... -
転職エージェント
転職エージェントの担当者が合わない|変更すべき6つのサインと伝え方
転職エージェントを利用していると、「この担当者のままで大丈夫なのか」と感じることがあります。 話しにくいというだけで、すぐに変更する必要はありません。 しかし、仕事内容を理解していない、希望と違う求人ばかり送る、応募を急がせるといった状態... -
転職エージェント
転職エージェントに任せっぱなしにすると失敗する理由|採用担当が見た共通点
転職エージェントを利用すると、求人紹介、応募書類の添削、面接日程の調整、企業との条件交渉など、多くのサポートを受けられます。 そのため、「転職活動はエージェントに任せておけば大丈夫」と考える人も少なくありません。 しかし、採用担当として多...
